chargé(e) d’insertion socio-professionnel(le)/travailler(euse) social(e)

Nous recherchons pour une structure partenaire, un(e)chargé(e) d’insertion socio-professionnel(le)/travailler(euse) social(e).

Expérience exigée et impérative dans l'action sociale et/ou l’accompagnement de salariés en insertion. Diplômé(e) CISP, CESF ou Assistant(e) social(e).

Ce poste situé à Montataire (60), a pour objectif le développement/renforcement de l’accompagnement socio-professionnel des salariés en insertion de l’association dans un écosystème global de partenariats. En déclinaison de son projet associatif, la structure souhaite renforcer le dispositif d’accompagnement, avec une équipe de quatre chargés d’insertion socio-professionnel et cinq chargés d’accompagnement professionnel.

Mission principale : accompagnement de publics en difficulté d’insertion sociale et professionnelle à travers des entretiens individuels et une stratégie collective pour trouver des emplois durables : mise en place d’ateliers collectifs, spécialisation dans la lutte contre les freins à l’emploi. Participation au comité de suivi, bilan initial, intermédiaire et final. Une connaissance des publics, notamment des bénéficiaires du RSA serait un plus.

Sous la responsabilité de la directrice opérationnelle vous serez en charge des taches suivantes :

- Accueillir et réaliser les entretiens individuels avec les participants à l’action : diagnostic socioprofessionnel, identification des problématiques, construction du projet professionnel, gestion du parcours d'insertion à travers l’établissement d’un contrat d’engagement réciproque et le suivi de la bonne mise en place de ce dernier.

- Rédiger des fiches individuelles de bilan pour les comités de suivis,

- Contribuer à la formalisation d’un process global d’accompagnement renforcé

- Être force de proposition pour le développement des modalités de l’accompagnement : animations, formations, partenariats

- Mettre en place, en équipe, des ateliers collectifs en fonction des innovations proposées,

- Préparer et animer des ateliers collectifs, et faire appel aux partenaires,

- Assurer les transports des participants

- Participer à la vie de l’ensemblier

Objectifs à atteindre :

- Repérer chez les participants, des aptitudes dans les domaines, personnel, relationnel, physique et intellectuel, et les accompagner vers une autonomie socioprofessionnelle.

- Permettre aux participants de mesurer et d’évaluer par eux-mêmes, la progression des compétences et capacités nécessaires à un parcours d’insertion professionnelle.

- Coconstruire des projets d’innovation sociale

- Fournir aux participants des points de repère et restaurer la confiance en eux.

- Intensifier le suivi de parcours pour des sorties positives des salariés en parcours

- Susciter des comportements plus dynamiques et autonomes.

- Développer des solutions coconstruite pour lutter contre les freins à l’insertion

- Contribuer à la cohésion d’une démarche en équipe

Conditions d’exercice :

Emploi à temps plein, 35h semaine, CDI

Avantages : modularité du temps de travail, CP + 3 jours et récupérations, avantages CSE, ticket restaurant, véhicules à disposition, outils digitaux (smartphone, PC)

Poste basé à Montataire, secteur Sud/Oise

-En dehors du siège, vous aurez à vous déplacer dans plusieurs antennes de l’association.

-Salaire : de 2 100,00€ à 2 400,00€ Brut en fonction de l’expérience et du diplôme.